Self Service per i dipendenti
Risparmia tempo con processi HR semplici
Il Self-service per i dipendenti consente loro di visualizzare e aggiornare le assenze, i dati del personale e l'orario di lavoro. In questo modo è possibile garantire la trasparenza, ridurre il carico di gestione e mantenere una panoramica sulla gestione intelligente dei diritti.
Riduci il lavoro amministrativo
Richiedere un permesso o le ferie, registrare l'orario di lavoro e aggiornare i dati principali: se i dipendenti eseguono questi compiti autonomamente, il risparmio di tempo è assicurato per tutti. I manager approvano gli aggiornamenti con pochi clic nel sistema e il dipartimento HR può occuparsi di attività di livello superiore.
Massima trasparenza per i dipendenti
Che si tratti di buste paga, referenze o giorni ferie accumulati, i dipendenti hanno sempre a portata di mano i dati di cui hanno bisogno. Il reparto HR assegna i permessi di accesso ai singoli dipendenti o reparti e definisce chi è autorizzato a caricare documenti, visualizzare o modificare i dati.
Fai spazio alle attività importanti
Non hai tempo di lavorare a progetti strategici come la pianificazione del personale? Facendo eseguire ai dipendenti attività come la segnalazione di malattia online, è possibile ridurre al minimo l'impegno amministrativo nel reparto HR e risparmiare tempo per le attività che contribuiscono direttamente al successo dell'azienda.
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